Se a apreciação da sua candidatura foi positiva, a entrevista será a etapa seguinte no processo de recrutamento. Este será o momento chave do processo!
Espera-se neste momento de duração aproximada de 30 min, que o candidato transmita que é a pessoa indicada para a ocupação da função em causa, por isso, antes de ir a uma entrevista, prepare-se muito bem!

Veja aqui algumas dicas para uma entrevista bem sucedida:

- seja pontual! É de evitar chegar atrasado a uma entrevista de emprego. O ideal é chegar um pouquinho antes da hora marcada, mas não é de estranhar que o entrevistador o faça esperar cerca de 10 minutos. Caso não consiga evitar um atraso da sua parte, tente avisar o entrevistador da sua demora, e quando chegar reforce o seu pedido de desculpas.

- apresente-se de forma cuidada! Uma boa imagem pode consistir num factor decisivo. Não se esqueça que o primeiro impacto é fundamental. Opte por um vestuário formal que transmita uma imagem profissional. 

- tenha uma boa postura! A sua postura no decorrer de uma entrevista influência bastante a impressão que o entrevistador terá de si, por isso tenha uma postura profissional. Não se esqueça de sorrir, pois uma cara sorridente suscita maior entusiasmo e uma atitude positiva e confiante. Saiba ouvir, use um tom de voz moderado, e ponha de lado o nervosismo. Transmita confiança e calma!

- mantenha o contacto visual! O papel do olhar assume também numa entrevista de emprego um elemento importante. Tente manter o contacto visual durante a conversação, mas sem cair em exageros! Se a entrevista for efectuada por mais do que uma pessoa, tente repartir os olhares pelos entrevistadores.

- tenha atenção ao seu discurso! A forma como se expressa e as palavras que escolhe devem ser reflectidas. É fundamental passar uma imagem tranquila e segura. Saiba ainda intervir adequadamente aquando da colocação de questões pertinentes à entrevista. Deixe fluir o ritmo da conversação com naturalidade, e não permita silêncios constrangedores nem momentos “mortos”.

- demonstre interesse! Marque pontos, demonstrando alguns conhecimentos sobre a empresa em questão e interesse-se por ela!

- crie empatia! o que o empregador espera obter da entrevista, é a confiança que o candidato é a pessoa ideal para a função em causa, por isso, a empatia que se cria no decorrer da entrevista assume também um papel critico, pois é com base nessa empatia que a conversação se dá com maior ou menor facilidade.

O sucesso da entrevista depende da forma como responde às questões colocadas, do Curriculum vitae, e da sua avaliação psicológica, traduzida na linguagem corporal. Os nossos gestos e atitudes podem na verdade dizer mais sobre nós do que aquilo que imaginamos, podendo mesmo desmentir o que as palavras pronunciam.
Para não cair em contradições, sugerimos a leitura das seguintes dicas:

- O cumprimento: esta iniciativa deve sempre partir do entrevistador. O tradicional “beijinho” deve ser reservado para os seus amigos ou familiares. Um aperto de mão firme e acompanhado de um sorriso, é o cumprimento acertado no plano profissional.

- Erga a cabeça: não há melhor forma de transmitir confiança do que mantendo uma boa postura, de cabeça levantada e com os ombros discretamente chegados para trás.

- Atenção à postura: mantenha-se direito mas evite estar muito rígido durante a entrevista. Estar demasiado parado pode significar falta de competência e controle. Movimente-se um pouco para enfatizar pontos importantes, demonstrar dinamismo e evitar o tédio. Enquanto sentado, mantenha-se levemente inclinado para a frente. Desta forma passará uma imagem de atenção. É importante que adopte uma postura que mostre que está atento e a acompanhar o seu interlocutor.

- Evite cruzar as pernas, já que pode ser interpretado como um excesso de “à vontade”. Pior ainda é o “baloiçar” a perna ou bater com o pé no chão. Ambas as situações manifestam inquietação e agitação e podem ser interpretadas com aborrecimento ou impaciência.

- Embora o acto de gesticular ajude na construção de raciocínios complexos, é preciso ter o cuidado de não cair em exageros. Demasiados actos de gesticulação a acompanhar o discurso podem demonstrar uma personalidade nervosa e insegura! O mesmo se aplica ao acto de mexer no cabelo ou roer as unhas, ou brincar com outros objectos que tenha à mão. Para não cair em tentação, o ideal será manter as mãos abertas, repousadas sobre o joelho, ou melhor ainda, sobre a mesa, sendo um sinal de sinceridade e transparência.

- Nunca olhe para o relógio, é um crime flagrante e intolerável! Denuncia eventuais pressas ou impaciência, boicotando qualquer hipótese de sucesso para a sua entrevista.